Personal- und Tariffragen

Aktuelle Nachrichten und Einordnungen zu Personalfragen, Tarifentwicklungen und arbeitsbezogenen Rahmenbedingungen in der Pflege.

Nachrichten

22. Januar 2026
Hohe Krankenstände belasten Wirtschaft und Sozialsysteme. Die DAK-Gesundheit fordert einen bundesweiten „Krankenstands-Gipfel“ unter Führung des Kanzlers.
16. Januar 2026
Saarland startet neue Förderung zur Anwerbung internationaler Pflegepersonen: Bis zu 6.000 Euro Zuschuss für ambulante Dienste und Langzeitpflege.
19. Dezember 2025
Der Bundesrat hat heute zum Gesetz zur Befugniserweiterung und Entbürokratisierung in der Pflege (BEEP) einen Beschluss gefasst. Damit ist ein weiterer wichtiger Schritt auf dem Weg zu mehr Kompetenzen für Pflegefachkräfte und (etwas) weniger Bürokratie getan.
von Redaktion 12. Dezember 2025
Der Pflegemindestlohn soll nach Empfehlung der Pflegekommission erneut steigen. Vorgesehen sind zwei weitere Erhöhungsschritte zum 1. Juli 2026 und 1. Juli 2027 – gestaffelt nach Qualifikation.
von Redaktion 5. Dezember 2025
Die Beschäftigung von Zeitarbeitskräften in der Pflege sollte aus vielen guten Gründen vermieden werden. Dennoch kann eine Situation entstehen, die den Einsatz von Zeitarbeit unumgänglich macht. Die Berliner Krankenhausgesellschaft hat das Muster „Rahmenvertrag zur Zeitarbeitnehmerüberlassung“ veröffentlicht.

Akteure & Informationen

Interne Seiten

Wichtige Akteure

Tariforientierung in der Pflege

GKV - Geschäftsstelle Tarifliche Entlohnung in der Langzeitpflege >

Informationen zur tariflichen Entlohnung in der Pflege nach § 72 SGB XI. Die Seite bietet einen umfassenden Überblick zur Tariforientierung, zu Voraussetzungen und zur Umsetzung für Pflegeeinrichtungen.

Arbeitgebergemeinschaft der Freien Wohlfahrtspflege
Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG) >

Die Paritätische Tarifgemeinschaft e. V. – Arbeitgeberverband – kurz PTG e. V., repräsentiert seit 1993 die Interessen der Paritätischen Arbeitgeber in Deutschland.

Arbeitsbedingungen in der Pflege

Gute Arbeitsbedingungen in der Pflege zur Vereinbarkeit von Pflege, Familie und Beruf (GAP) >

Informationen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen in der Pflege. Die Initiative bündelt Maßnahmen und Ansätze zu Arbeitsorganisation, Entlastung, Personalbindung und strukturellen Rahmenbedingungen.

Beschäftigtenverzeichnis ambulante Pflege (BeVaP)

Bundesinstitut für Arzneimittel und Medizinprodukte >

Zentrales Verzeichnis zur Erfassung von Beschäftigten in der ambulanten Pflege. Das BeVaP dient der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und betrifft Melde- und Nachweispflichten von Pflegeeinrichtungen